我们都知道,面对日益加剧的少子高龄化问题,日本政府采取了三大对策来增加劳动力人口。这些缓解劳动力短缺的政策变化,同时为日本的企业和社会带来了一系列影响。其中撬动日本社会变化最大的,也与我们最为息息相关的,无非就是外国人的引入了
东京都发钱鼓励外国人创业,日本人羡慕到流泪:在日本创业,靠谱吗?
特约作者 / 苏菲
最近,东京都政府出台了一项支援创业的政策:外国人在东京都创业5年以内,皆可以享受一项高达1500万日元的贷款,还贷期间最长10年,贷款利率为固定利率且在2.7%以内。
此政策一出,全日本哗然。固定利率2.7%是个什么概念!很多日本人买投资房可能都享受不到。
因为这项政策太过优惠,导致很多日本网友愤然表达自己羡慕嫉妒恨的情绪,甚至打电话去东京政府开骂……
其实这些日本人生气的理由也不是不能理解:疫情两年多了,本土的创业公司和店铺都很不容易,偏偏推出只优惠外国人的政策;另一方面,日本人贷款做生意失败了,只能老老实实还钱,但外国人却有扔下烂摊子卷铺盖走人的可能。
这么一对比,就让日本人感到了不公平。
对于国民的愤慨,东京都只能表示,此贷款会对创业者进行严格的审查,最大限度避免拿钱跑路的情况出现。已经板上钉钉的政策,不会轻易取消。
先不讨论这个政策公平与否,作为外国人,至少我们都会是潜在的受益者。也可以侧面看出,外籍居民在日本受到的期望还是很大的,无论是留学还是创业,都能享受与日本本国人不同的特殊优惠。
那关键问题来了,日本,到底是否适合创业呢?
在此,我们只讨论开拓新服务与客户,目标为盈利与不断增长的初创企业,而为签证移民而进行的一些投资行为不包含在此列。
日本创业:启动比其他国家要难
与中美不同,日本的创业公司数量始终处在「稳步增加」的状态。即使是互联网高速发展的几年,在政府推动下也没有出现爆炸式的增长。
这是因为,无论做toB还是toC,日本市场对于新服务和新公司都显得不那么友好。
在toB(以政府或企业为主要客户)的市场中,由于日本人避险的思维习惯,大项目始终被攥在一些大企业手里,再由大企业层层外包出去,最终落实到中小企业或者初创企业去实际干活。许多初创企业争夺的,其实只是大企业外包的市场。
在toC(靠增加个人用户直接或者间接盈利)的市场中,日本人对于新服务接受度不高,反应比较迟缓。新用户的获客成本非常高,在某些领域,每个新用户甚至要花一万日元的成本。所以很多初创公司,实际上都是大企业用自己的财力和资源孵化出来的,而并非靠创业者白手起家。
在这样的环境中,初创公司从零开始的启动就非常的艰难。再加上在日本当白领相对稳定,较少会遇到「优化」「裁员」。考虑到高收入会遭遇的高税收,做发财梦的人其实并不多,放弃稳定收入去奋斗创业的人就更少了。
所以,日本的创业圈子其实很小,人员流动也不大。
难攻,但也易守
任何事情都有其两面性,虽然日本并不是一个轻易就能抓住机会的环境,但一旦做出一些成果,也不会轻易被人抢走。
白手起家的创业公司搞出一个可行的商业模式,被大厂盯上以后如法炮制,投入大量资金流量把创业公司扼杀在襁褓里,这是很多创业者的噩梦。
这种「大厂山寨」的现象,在日本就不多。因为日本大厂太谨慎、速度太慢了,对快速模仿的项目一般看不上眼,也无力搞速度战。毕竟光是立项就得半年一年,在这期间,创业公司早就迈出一大步了。
同时,因为创业者数量本来就少,也很少会出现像「百团大战」这种一个风口万人追的现象。做好一个模式之后被后来居上的竞争者背刺,这种事发生的概率也大大降低了。
所以我们在日本市场上经常看到的创业公司,如果产品和商业模式过硬,是可以稳扎稳打慢慢做大的,较少会有其他公司出来截胡。
日本的用户和企业都喜欢安稳,不喜欢变化。一旦成为某家公司的用户,就会倾向于「定居」下来,除非服务有巨大的变动,否则即使偶尔不太好用,他们也不会轻易放弃。
这就意味着日本市场虽然「攻击」难,但要「防守」是相对容易的。
中国人有哪些创业机会?
和日本本土的创业家不同,「身为中国人」这件事,本身就是一个门槛,可以挡掉大部分竞争对手。熟悉两门语言、了解两个国家信息的中国人,在日本创业会比日本人有更多的机会。
除了以在日华人为对象的餐饮、娱乐、法律、医疗服务以外,将国内优质的产品以oem的方式引入日本,或是提供跨境服务等,这些都已经在日本被验证是可行的。而且各行业也都有蓝海等待开拓。
关于在日本创业,我个人会给大家两个建议。
第一点,在创业时,比起「生意型事业」,更建议选择「技术型事业」。
「生意型事业」比如开中餐、剧本杀店、代购等等,统称「做买卖」。都是只要有资本金,门槛就非常低的创业项目。虽然日本人做不了,但依旧有几十万中国人都是你的潜在竞争对手。
而「技术型事业」指拥有某个行业的技术或者专业知识,再去结合自己的外国人身份找到的创业方向。通常来说,有较高学历和专业知识的人更倾向去大手企业当员工,又涉及到签证等问题,自己创业的人可说是凤毛麟角。这里面隐藏着巨大的机会。
第二点,最好在日本工作一段时间,摸透这个社会的商业规律,学会这里的人情世故,再投身创业。
和日本企业以及个人打交道,有着一套特殊的准则和礼仪,如果不能熟练掌握,背后没有大企业的名字加持,自己出来打拼会非常艰难。如果可能的话,最好是在大手日企工作一段时间,拿完永驻签证,再安心创业。
随着日本强力推行创业政策,将来定会有更多的中国人选择在日本经营大大小小的企业。希望各位优秀的同胞都能在这里,打开一片天地。
作者:苏菲,2010年赴日,东京大学修士课程毕业后就职于日本IT公司,现居东京,为自由撰稿人。
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