职务概要
职位种类 | 管理行政类(人事/财务/法务/广宣)/广宣/CSR/政府关系 |
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行业类别 | 行业不限/ 行业不限 |
职位类型 | 正式员工 |
岗位级别 | 按能力/经验 |
招聘人数 | 1 |
希望入职时间 | - |
必须语言能力 |
日语 (熟练-较少商务交流经验) |
希望具备的语言能力 | 英语、 |
工作时间 | 全职 |
福利待遇和带薪休假 | 待遇明细: 【月薪】16K-23K 【补贴】规定内的交通费、出差费用 【奖金】根据业绩每年有两次奖金 福利待遇: 【带薪休假】有法定以外的公司福利休假 【其他福利】有社会保险、住房公积金、中秋节和春节补贴 |
详细工作内容
市场开拓(376)
【工作内容】
●业务内容:
①招揽经销品营业
通过电话和访问,面向中国华东地区的零售店、制造商、批发及其他面向消费者的商品的企业开店营业。
②引进畅销商品战略制定
进行中国产业带分析、战略畅销品的战略立案、政策的规划和落实。
③研讨会企划
定期在线或离线面向中国企业,企划并实施说明日本市场特性、公司市场介绍推广、EC销售额扩大咨询技术、越境物流和支付等知识的研讨会。
④分店支持
为中国畅销商品的开店合同提供一系列的支持。
【录用人数】1名
【分配地址】深圳分公司的市场开拓部
【工作时间】9:00~18:00
【工作地】上海市(进公司前三个月在深圳培训)
具体条件:
基本条件
1.教育水平:大专以上优先
2.不问行业1-3年以上的职业经验优先
3.中文的法人营业经验1-2年以上优先
欢迎条件
1.有日本留学经验的人优先
要求的内容:
1.项目推进力
2.沟通能力
【语言】 日语水平二级相当或以上(证书不限);英语水平四级相当或以上(证书不限),两者会其一即可
【学历】大专以上优先
【年龄】25-38岁优先
待遇明细:
【月薪】16K-23K
【补贴】规定内的交通费、出差费用
【奖金】根据业绩每年有两次奖金
福利待遇:
【带薪休假】有法定以外的公司福利休假
【其他福利】有社会保险、住房公积金、中秋节和春节补贴
关于面试
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市场开拓(376)
深圳市欧亚人力资源有限公司
16.0K 〜 23.0K RMB