职务概要
职位种类 | 管理行政类(人事/财务/法务/广宣)/管理行政部门管理职 |
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行业类别 | 电气/电子/机械/ 汽车/汽车零部件 |
职位类型 | 正式员工 |
岗位级别 | 科长/经理级别 |
招聘人数 | 1 |
希望入职时间 | - |
必须语言能力 |
日语 (熟练-较少商务交流经验) |
希望具备的语言能力 | |
工作时间 | 全职 |
福利待遇和带薪休假 | 福利详情: 年终奖:有,大概1~2个月。 带薪休假:有 社保公积金:有 食宿:包吃住 节日福利、定期旅行等。 |
详细工作内容
招聘岗位:品质经理(日语)
岗位详情:
岗位职责:
1、负责主持重大的质量改进项目,对纠正和预防措施的执行进行监督,并针对产品质量不良的分析,与生产、技术及相关部门协调改善,提出处理意见及有效监管措施的实施;
2、负责生产过程质量控制,异常状况跟进处理,厂内5S、操作工艺流程及现场卫生等影响体系有效运行的监督稽查;
3、负责协调和处理公司内外部质量争议问题,接待客户关于品质方面的投诉与咨询;
4、根据客户特性和质量要求,建立和改进生产各个环节的质量管控方法;运用科技手段和质量管理工具最大限度地降低产品制作过程中产生质量问题的风险;
5、负责组织制订并实施企业的质量责任制度,审议与质量有关的奖惩事宜;
6、 负责公司质量管理目标的制订和跟进;主导客户、第三方和内部等质量相关的所有审核,完成汇总报告,跟进改善措施直至全部完结;
7、对测量管理、进料控制、过程控制和成品控制等进行核查,并适时进行改进和完善,及原辅料、包材和成品仓库及到货、出货的监督管理及保质期的监控;
8、负责部门员工选拔、配备和绩效评估,主导部门相关的定期会议和技能培训;控制质量相关的费用成本;
9、建立并完善公司计量器具台帐,制定检定计划,确保所有计量器具正常合格使用;
10、提供年、季、月、周质量管理工作总结报告;
11、根据公司方针负责监督各部门IATF16949、ISO9001、ISO13485质量管理体系的贯彻、维护和更新;
12、主导开展质量体系培训、审核、管理评审和纠正预防措施的制定及落实等各项体系管理活动。
薪资:10-15K/月以上(有能力者有上限空间);
工作时间:5天8小时,8:00~17:30(午休12:00~13:30);
加班:偶尔有,根据业务情况而定,周六日如有加班就调休,但基本不需要加班。
试用期:2个月
任职要求:
年龄要求:25-42岁;
学历要求:本科或以上学历为佳;
执行力强,良好职业道德及个人修养;
常驻东莞者优先或长期在东莞发展者优先。
工作经验要求:
1、日语流利,会英语者为佳(英语不做硬性要求);
2、有外资企业品质管理工作经验3-5年以上,有铜线、电线电缆等专业者为佳;
2、具备良好的沟通、协调和组织能力,熟练使用办公软件;
3、精通GMP体系管理及维护,ISO体系管理及维护,精通品管基础管理手法运用,精通8D报告的分析及运用,会CAD等画图软件者为佳;
4、熟悉客户验厂流程,了解ISO质量管理体系(ISO9001、ISO13485、ISO14000是基本要求),有内审员资格证、懂IATF16949为佳;
关于面试
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