在平时的工作中，免不了需要和领导有一些交流。虽然说大部分时候都是你听领导说，但是也有领导听你说的时候。比如说汇报工作的时候就是领导听你说。今天小编要跟大家分享的就是，当你通过日资企业招聘面试，进入日资企业上班后，给你的领导打电话或其它一些汇报工作时候的注意事项。
日企职场中新人被欺负怎么办
成为社会人后，许多人都认为周围都是成年人，不会像青春期那样难以相处了，但如果你这样认为的话，那就大错特错了，因为许多新人在职场当中会因为各种各样的小事而被欺负。这时作为新人该如何做呢？是忍气吞声？还是奋起反抗呢？面对新人受欺负的问题，专注于上海日语招聘10年的小编认为以下的做法值得借鉴。
被同事挖苦使坏，并且他们无视你被欺负的感受，面对这种情况，是不能任人欺负的。无条件的忍让只会让欺凌更加升级，并不能解决问题。所以作为社会人，最重要的就是要有勇气说出自己讨厌的事情，并且，也能指出他人的错误。因此在被故意挖苦的时候，可以明确说清楚：前辈，你这样做不合适吧。如果对方是想欺负弱者的话，最重要的就是让自己变强就可以了，如果反驳他人的技巧运用的恰当，不仅不会得罪人，还不会被当成被欺负的对象。如果做了这些努力，欺凌仍然越来越严重，那么就直接和上司沟通，如果还是不行，就趁早换工作。
另外也要学会说NO，不能任其为所欲为。在职场当中被同事欺负，很多情况下不是单纯地为了压榨你，而是他们利用你对公司的陌生，对制度的不熟悉，让你去完成一些本不应该由你做的事情，这时候要保持警惕，不是每个人都是好心的教你，你也要学会自己作出判断，对于一些不利于自己的工作内容要学会拒绝。
再次，在职场当中要学会细心观察，不要做出头鸟。其实职场就是一个利益分配的地方，总会有利益共同体的形成，作为初入职场的你，不明白环境的复杂性，不明白应该跟谁” 站一队”，都需要细细的观察，面对非” 队友”的欺负你不要做出头鸟，还是要努力提升自己的能力，熟练技巧，最后选择一个属于你的氛围去工作即可。所以在工作之前就要学会管理自己的情绪，不要把所有的思想都写在脸上，让别人看见。
最后，初入职场的你，可能会因为怕得罪人，怕错过学习的机会，所以战战兢兢，其实大可不必这样。你只需要给自己提个醒，你要明白谁是你的主管，然后再了解你的同事，做事要认真，做着做着你就会发现，其实职场并没有想象的那么难，而且只要能坚持，一定能看到成就，也就不会被无端地欺负了。
最后的最后，日语人才就业网需要提醒大家：在日企当中认真学习，努力工作的同时，也要尽量与自己的同事保持好关系，学会与上司共处，因为只有这样你才能在这家企业待较长时间，并且不会影响自己工作的心情。
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