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2017/10/09(Mon)

第一印象决定成败——给面试官留下好印象的几个建议

面试官往往会比求职者所想的更加注重着装、发型等个人形象。本文会就在日资企业面试的过程中,如何保证良好的第一印象,给出几个需要注意的建议。

 

  1. 具备时间意识

虽然,面试迟到不在我们的讨论范围内,但是过早地到达面试地点,也不符合商务礼仪规范。最合适的时间,就是提前10分钟左右到达公司前台。不过,如果是因为难以避免的原因迟到的话,在这种情况下,一定要提前联系面试企业。

 

  1. 有清新感的着装和发型

面试时的着装,要符合应聘企业的行业形象。特别是日资企业,除了一部分创意类的职位以外,过分彰显个性的着装和发型都是不可取的。要有意识地避免鲜艳的发色、华丽的服装和妆容,保持自然、清新的个人形象。

 

  1. 确认进出面试房间时的礼仪

在进出面试房间的礼仪方面,日资企业一般遵循以下流程。

进门

  • 在被要求进入面试房间时,进入前,要先敲三下门。。
  • 进入房间后,关上门。
  • 面向面试官所在位置,礼貌鞠躬或问好。
  • 走到椅子旁边站住,然后自报姓名。
  • 坐下。

出门

  • 从椅子上站起,向面试官表示感谢。
  • 出门前,转过身来,再次面向面试官所在位置,礼貌鞠躬。

多练习几次,直到能够自然地完成所有动作。

 

  1. 明快清晰的第一声问候和自我介绍

对面试官说的第一句话,直接影响到面试官对求职者的第一印象。面带微笑、声音清晰的问候,不仅会给人以好感,还能展现出自信。反之,畏畏缩缩、轻声细语,并且断句不清的语言,则会给人以消极、缺乏自信的印象。

最后不要忘记的是,在到达面试地点时,务必将手机关机或调成静音模式。

 

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