职务概要
职位种类 | 管理行政类(人事/财务/法务/广宣)/人事/总务 |
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行业类别 | 电气/电子/机械/ 家电/音像设备/通信设备 |
职位类型 | 未分类 |
岗位级别 | 本部长/部门总经理及以上 |
招聘人数 | 1 |
希望入职时间 | - |
必须语言能力 | |
希望具备的语言能力 | - |
工作时间 | 其他 |
福利待遇和带薪休假 |
详细工作内容
【企业情报】
公司名: (上海)某日资电子贸易有限公司 (编号336)
员工数: 300
事业内容: 该公司主要从事于电子精密机械产品的生产与销售。
【工作内容】
■ 参与制度体系改善、全社课题应对
■ 提供品类人事策略支持(HRBP)
■ 负责其他分支公司的人事管理指导与监察
■ 组织人员异动管理、资料制作
■ 部门日语沟通对应
keyword: 电子产品 人力资源 体制改善
【职位要求】
■ 30-35岁
■ 本科以上学历
■ 日语流利
■ 日企人事工作5年以上经验(熟悉人事业务流程,具备人事企画改善经验者优先)
【福利】
四金(養老、失業、医療、工傷保険、住宅積立金) + 交通手当 + 住宅手当 + 食事手当 + 残業手当 + 交通手当・住宅手当・食事手当は給与に含む
出張手当・通信手当・残業手当は別途支給
【休假】
国家法定休暇 + 有給休暇
【招聘背景】
事業拡大
关于面试
联络人
人事专员(编号86224)
上海艾杰飞人才管理咨询有限公司(RGF)
6.0K 〜 10.0K RMB