职务概要
职位种类 | 技术类(销售工程师/设计/开发/生产管理)/销售/维护 |
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行业类别 | 电气/电子/机械/ 半导体/电子零部件 |
职位类型 | 未分类 |
岗位级别 | 其他 |
招聘人数 | 1 |
希望入职时间 | - |
必须语言能力 |
日语 (精通-较多商务交流经验) 英语 (精通-较多商务交流经验) |
希望具备的语言能力 | - |
工作时间 | 其他 |
福利待遇和带薪休假 |
详细工作内容
【企业情报】
公司名: (上海)某日系电子零件贸易有限公司
员工数: 61
事业内容: 公司主要从事电子元器件的制造生产和销售。
【工作内容】
【工作内容】
■ 根据公司年度代理商发展策略,协助制定管理代理商的技术培训机制
■ 收集代理商业务相关培训需求,协助组织并安排相应培训实施,提升代理商的业务转化能力
■ 协助公司制定年度代理商发展规划策略,协同完成各类销售目标
■ 新代理商渠道开发及评估,协同完成相关销售目标的实现
【客户•产品•服务】
■电子零部件
【工作魅力】
■ 优良的工作条件和环境及丰厚的报酬(年度双薪+半年一次绩效奖金)
■ 优厚的福利(住房补贴、法定保险及额外商业医疗保险、健康体检、年节金、团队活动…)
■ 每年10~20天带薪年假+5天夏休
■ 提供各类入职、技术、管理类培训
【关键词】日企招聘 猎头 求职 日语人才网 リクナビ 传感器 测控技术 车辆工程 通信 半导体 电气技术 材料成型
【职位要求】
【必须条件】
■ 电子或机械电子类相关专业
■ 日语商务or英语商务
■ 工业/电信/通信/汽车等相关领域3年以上技术研发相关经验orEmicom或无源产品销售或FAE经验。或者有技术背景的经销商管理经验
■ 熟练使用office软件
■ 善于沟通、持续学习、创新思维、目标达成、跨部门合作与沟通、规划推动等
【福利】
五険一金(養老、失業、医療、工傷保険、住宅積立金) + その他(有补充医疗保险(大人100%报销,小孩50%报销)) + 通信手当
【休假】
国家法定休暇 + 夏期休暇 + 有給休暇 + 入社当年17日(年休10日+暑假5日+特别休假2日)
【招聘背景】
事業拡大
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