职务概要
| 职位种类 | 创意类（广告/音像/设计师）／广告/音像/印刷/演艺 |
|---|---|
| 行业类别 | IT/通信/互联网／ 游戏/SNS社交平台 |
| 职位类型 | 正式员工 |
| 岗位级别 | 担当级别 |
| 招聘人数 | 1 |
| 希望入职时间 | ASAP |
| 必须语言能力 |
日语 （一般-日常会话交流） |
| 希望具备的语言能力 | 日语、 |
| 工作时间 | 全职 |
| 福利待遇和带薪休假 | 保険 ：七险一金、员工体检、企业药箱、免费晚餐、午餐补助、不限量饮料及零食畅享 諸手当：团队建设、境外旅游、年会盛典、生日礼品、专属定制礼品、节/假日礼品/金，拿到手软 员工食堂、免费班车、胶囊公寓、健身房、电竞馆、篮球场、VR体验间、露天休闲区 有給休暇 ：超长年假、带薪假期（病/婚/丧/产/护理） |
详细工作内容
工作内容
1、负责公司产品在 Twitter、Facebook、Google Adwords 等广告平台的投放及效果优化；
2、提升海外产品推广效果，根据渠道数据效果进行优化，有效控制推广成本；优化用户回收
3、制定广告创意 brief，有规划的创意测试以及 PDCA 调优
4、定期检测广告投放效果、整理分析数据，输出相关数据报告，对推广渠道进行效果评估，并为新的营销方案提供数据支持；
5、制定海外产品在相关平台的推广方案（用户调研、流量评估、创意设计、广告投放、数据监控、投放效果分析等）的整体策划和实施；
6、沟通协调各平台广告排期，为广告推广争取相应资源。
招聘条件
1、本科及以上学历，对应广告平台一年以上优化经验，参与过 1~2 款游戏发行工作；日语能力为加分项；
2、关注游戏行业，热爱游戏，深度体验过两款以上游戏并有自己独到的理解；
3、熟悉海外主流广告平台操作规则及其特点，了解海外用户的关注重点，并能够提出创意设计要点；
4、对数据敏感，熟悉海外环境下移动互联网的数据追踪机制，擅长使用 excel 等分析软件，能迅速在数据中发现问题，及时解决；
5、有较强的分析总结能力，熟练使用各种数据分析方法和工具，形成相应方法论并向团队输出成果。
关于面试
视频面试 or 当面面试
联络人
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