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  1. 日语人才就业网
  2. 深圳日语人才招聘信息
  3. 日语财务经理 (257)

日语财务经理 (257)

10.0K 〜 20.0K RMB

  • 深圳市欧亚人力资源有限公司
  • 工作地: 深圳 宝安
  • 3-5年 |日语:熟练-较少商务交流经验

周末双休五险一金加班补贴发展空间大带薪年假年末奖金

  • 结束刊登
发布时间:2020/06/15~2020/12/12
职能描述
岗位职责
财务经理 (257) 深圳宝安新安街道   【仕事内容】 1、全面负责财务部的日常管理、财务团队的建设等工作; 2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定,并监督执行; 3、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度或季度财务工作计划; 4、负责编制及组织实施财务预算报告,月、季、年度财务报告; 5、负责公司全面的资金调配,成本核算、会计核算和分析工作; 6、负责资金、资产的管理工作; 7、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动; 8、管理与银行及其他机构的关系,协助财务总监开展财务部与内外部的沟通和协调工作; 9、上司交代的其他相关工作; 【採用背景】补充 【配属先】上司财务总监,5 个下属(1 个主管,4 个担当) 【外出】少 【出張】少 【勤務時間】9:00-18:00 【残業】有    条件详情: 【語学】商务日语 N1 水平 【学歴】希望:大专及以上学历,财务会计相关专业。 【年齢】30-40岁 【必須経験】 有 3-5 年以上跨国企业或大型企业财务管理经验,1-3 年以上财务经理岗位工作经验; 【证件】具有中级会计师职称,CPA/CTA 等资格(原则上必须) 【重視する能力】 熟练使用OFFICE 软件,如WORD,EXCEL,PPT 等;擅长财务分析,且具有综合分析能力,财务风险意识强; 熟悉新的企业会计准则并持续关注财务和税务政策更新; 熟悉 ERP 运行系统,有金蝶、用友、SAP 等软件使用经验, 【プラスポイントの人物像】 原则性强,思维敏捷、严谨,工作踏实认真,保密性强,有较强的敬业精神; 良好的口头及书面表达能力,独立工作能力强,应变能力突出,具备团队精神;    
任职要求
日语:熟练-较少商务交流经验
日语:熟练-较少商务交流经验
其他信息
职位类型:正式员工
职位种类:管理行政类(人事/财务/法务/广宣)/财务/会计/税务
行业类别:行业不限/行业不限
招聘负责人姓名:小林
职位魅力
我们提供
周末双休五险一金加班补贴发展空间大带薪年假年末奖金
待遇福利
待遇明细: 【手当】话费 【賞与】1次/年(公司业绩,本人业绩) 【昇給】1次/年 调整 (本人业绩) 【試用期間】3 年契約、3 ヶ月試用期間、80-90%試用期間給料(可商谈)    福利相关: 【有給】5 天(法定) 【社宅/食堂】食堂有、1日2回昼夜無料 【法律社保以外の保険】法定 【住宅積立金】 5% 【健康診断】年1回、1年以上就業、年1回*初年度無
工作地址
中国深圳宝安深圳 地图

日语财务经理 (257)

深圳市欧亚人力资源有限公司

10.0K 〜 20.0K RMB

结束刊登

公司简介

深圳市欧亚人力资源有限公司日语财务经理 (257) 深圳市欧亚人力资源有限公司日语财务经理 (257)

深圳市欧亚人力资源有限公司

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「サービス精神」、「プロ意识」、「スピード」を常に意识し、皆様の求人求职を心よりサポート致します。
応募手顺 ご希望の方は、下记のメールアドレスに応募したい职种を记载の上、履歴书と职务経歴书を添付してお送りください。
オールスター人材「欧亚人才」日本人/中国人サポート部
设立年月日 = 2011
従业员数 =35名
事业内容 = 欧亚人才は、中国、ベトナム、东南アジアに进出している日系企业様向けの総合人材サービスを行っております。
主に制造系キャリア、技术者、及び贸易、物流、IT、建筑、サービス分野など各业种のスペシャリストや将来性豊かな若手人材のリサーチが可能です。(日本人、现地ローカル人材)
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所在地 = 【中国シンセンオフィス】

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