职务概要
职位种类 | 销售/事务/企划/物流类/事务/助理/翻译/秘书 |
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行业类别 | IT/通信/互联网/ 互联网服务/电子商务 |
职位类型 | 实习生 |
岗位级别 | 按能力/经验 |
招聘人数 | 3 |
希望入职时间 | 2019.12.15 |
必须语言能力 |
日语 (熟练-较少商务交流经验) |
希望具备的语言能力 | 英语、 |
工作时间 | 其他 |
福利待遇和带薪休假 | 福利待遇 ・每年加薪1次 ・五险一金 休假 ・入职前两年每年12天带薪年假,3-7年15天,8年以上20天 ・每月一天全薪病假 ・双休,法定节假日 |
详细工作内容
作为中国合规团队的一员,我们负责将目录中的商品进行分类,在符合当地所有法律法规的同时,保证产品安全地存储在库房并运送至客户手中。我们还要对相应进出口产品的资质文件和测试报告进行审核把控,从而保证该产品符合地区及全球的法律法规。除此之外,我们还根据国家权威机构的要求负责违规产品在亚马逊电商平台上的监控,搜索,追踪以及召回处理。在国际贸易和直接进口方面,我们负责进口关税分类,并确保进口的产品已经过测试,从而保证安全性和可操作性。
- 能够根据工作说明书的指引独立开展工作,确保亚马逊的商品符合相关合规要求并且能在信息受限的情况下依据经验技术做出判断。
- 基于现有的法规评估标准和审核清单,与不同职能部门合作创建、修改、更新贸易规则,进行调查并书写一定的规则对商品进行合规分类,并能与业务伙伴进行有效的沟通。
- 具备一定的持续改善技能,提出改善建议并能够主动协调内外部团队成员合作解决问题。
任职要求
- 2020年毕业生,可尽快到岗,每周4天以上优先
- 优秀的日语阅读及商务写作能力(N1优先),口语表达通顺
- 熟练使用办公软件,如outlook , excel 等
- 学习能力强,逻辑思维清晰,理解能力强,细心严谨
优先条件
- SQL搜索和数据处理经验
- 业务运营流程或流程改进相关经验
- 有制造或贸易企业经验,具备进出口监管或实践的基本知识
- 优秀的英语使用技能
关于面试
笔试+团队经理面试
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Amazon China 日语合规运营实习生
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3.0K 〜 5.0K RMB