日企高级咨询经理(编号116983)

【企业情报】
公司名： 某日系专业性服务公司 （番号10905）
员工数： 5000
事业内容： 基于我们在管理咨询、信息技术及外包服务领域的专长，我们为客户制定“卓越绩效企业”战略，帮助他们成就卓越绩效，为其客户和股东创造可持续的价值。借助独到的行业知识，精深的服务研究以及领先的技术能力，我们始终立足于商业和技术的前沿，为我们的客户量身订制解决方案，实现全方位的业务改善，上至为客户设计战略规划，下至日常运营。

【工作内容】
【工作内容】
[机会开发]
■ 高管出席-快速了解业务问题并制定解决方案的能力
■ 开发引人注目的商业案例/应对新的商业机会
■ 提供自社的系列产品，以满足客户的长期和短期需求

[制定并实施战略工作计划]
■ 了解战略和金融业务驱动因素，制定潜在解决方案
■ 利用结构化问题解决来制定假设驱动的工作计划和方法
■ 运用财务技术得出分析驱动的业务案例场景、风险和选项
■ 管理计划的财务绩效和风险（即，承包、项目范围界定等）

[客户关系发展和管理]
■ 与整个客户组织的关键决策者建立信任关系
■ 促进员工和利益相关者参与计划
■ 建立和管理强大的客户和埃森哲团队。

【客户】
■ 电子 电信 科技 媒体等行业

【工作魅力】
■ 企业平台大,知名度高

【Keyword】高级咨询经理 咨询经理 咨询 CMT TMT 日语


【职位要求】
■ 本科及以上
■ 30-40岁
■ 日语商务水平
■ 行业不问
■ 6-8年以上相关管理咨询经验，有创建商业案例、评估财务业绩、创建估值模型、执行市场和竞争分析的经验
■ 6-8年以上消费电子、电信、媒体和高科技行业工作经验，从事战略计划
■ 了解市场参与者和动态/问题，同时对行业未来、趋势和成功因素有观点
■ 战略产品方面的专业知识，包括：企业战略、C级沟通、高级价值分析和洞察发展、行业/业务评估和洞察发展
■ 日本社区的谈判和日常互动
■ 与最高管理层沟通
■ 了解日本独特的风格


【福利】
五険一金（養老、失業、医療、工傷保険、住宅積立金）

【休假】
国家法定休暇

【招聘背景】
事業拡大

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招聘负责人姓名：