职务概要
职位种类 | IT工程师(SE/WEB/游戏)/WEB/互联网 |
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行业类别 | IT/通信/互联网/ 软件类 |
职位类型 | 正式员工 |
岗位级别 | 按能力/经验 |
招聘人数 | 10 |
希望入职时间 | - |
必须语言能力 |
日语 (熟练-较少商务交流经验) |
希望具备的语言能力 | 英语、 |
工作时间 | 全职 |
福利待遇和带薪休假 | 【上班时间及假期】 l 周一至周五:9:00~ 18:00(实际工作8小时/休息1小时) l 周末双休 l 法定节假日正常休假 l 入司满一年享受5天年假 l 红白喜事休假 l 有薪休假 l 产前产后休假 l 育儿休假 l 可连休(5天以上OK) 【福利制度】 1.优秀项目经理年度奖励 2.技术能力资格合格奖励 3.日语能力资格合格奖励 4.管理职位提供外部机构PMP培训学习机会 5.赴日本总公司研修深造(提供住宿,日语培训,近距离接近日本最终用户) 6.每年调整一次薪资 7.推荐员工入职伯乐奖 8.员工新婚贺金 9.中秋、新年购物卡 10.每月项目组恳亲会 11.每年一次员工旅游 12.女性员工生育补助 13.定期体检 14.意外伤害保险 15.合理的绩效奖 |
详细工作内容
【职责说明】
赴日从事软件开发相关工作:PG、SE、BSE、TL、PM等
【职位说明】
1. 日语2级以上水平,口语日常对话流利,商务环境中可交流
2. 熟悉PHP、JAVA、C#.NET、Python、Android、IOS、VB.NET、C++/C、SAP、EBS等任意一种开发语言,并在某一种语言上有连续三年以上项目开发经验
3. 理解MVC结构,熟悉SSH等主流框架
4. 了解UNIX/LINUX操作系统,掌握基本的操作
5. 熟悉一种以上数据库如:Oracle、PostgreSQL、MySQL、SQL Server 等基本环境配置、具有数据库方面的开发能力,熟练使用SQL语句
6. 掌握一种或多种应用服务器如:Tomcat、WebLogic、JBOSS、Webspare等
7. 具备独立的分析、设计、解决问题的能力,根据需求分析、概要设计或者详细设计,能独立进行设计或者开发
9. 对日本文化感兴趣,希望在日本长期发展者,本公司愿意对人才进行培养。
10. 工作地点:日本东京(视频面试)(上野,新宿,池袋,秋叶原,品川等地)
【福利待遇】
一经录用,签订契约劳动合同,享受和日本人同样的福利待遇(客户反馈好,1年后可以转为正社员)。
1.工资范围:25万元日元/月~70万元日元/月,根据面试结果而定,每半年有一次调整
2.住宿:住宿自理(可由公司介绍住处),房租自行负担(单身公寓东京都内基本5w日元左右/月)
3.赴日的机票由公司支付(上限3,000元RMB)
4.各种保险完备、厚生年金、雇用保险、工伤灾害保险、养老金保险(完全按日本法律)
5.公司内有完善的研修体制(日语,技术培训,商务礼节培训等)
6.休假:双休日及日本法定节假日
关于面试
投递简历——简历筛选——通知面试——面试(笔试+技术面)——合格通知——入职
联络人
赴日软件开发工程师
西安英兆软件信息有限责任公司
15.0K 〜 30.0K RMB