职务概要
职位种类 | 技术类(销售工程师/设计/开发/生产管理)/生产管理/品质管理/施工管理/EHS/PMS |
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行业类别 | 电气/电子/机械/ 汽车/汽车零部件 |
职位类型 | 正式员工 |
招聘人数 | 2 |
希望入职时间 | - |
必须语言能力 | |
希望具备的语言能力 | - |
工作时间 | 全职 |
详细工作内容
公司介绍
集团汽车配件公司新苏州分公司 ,苏州张家港分公司2018年7月开始建厂将来规模计划1000人左右,广州分公司2009年成立目前2500~3000人左右,产品:汽车配件设计与制造和销售等第一供应商,主要客户日产及丰田等汽车行业, 在欧美,东南亚,日本等有分公司,如会外语公司内部可使用语言为英语或日语。
职位名称:设备保全工长/系长 2019年新公司
设备保全部新招聘: 5人~10人
招聘人数:1名
要求
1、中专及以上学历,5年或以上保全维修经验,其中2年以上加工设备经验,有FANUC(发那科)系统维修经验优先。
2、懂三菱PLC编程、伺服控制者优先
3、机械、电气相关知识、能看懂电气图和机械图纸、气压、液压回路图
4、能熟练使用OFFICE办公软件、机械制图
5、有低压电工证(有电焊证或高压电工证或叉车证者优先)
6、身体健康,无色盲色弱
7、具有日企汽车行业,设备保全工作经验者优先
8、有良好的数字运算能力、沟通协调能力和团队协作能力
需要到班(要上夜班)
职责:
1、制定系的保全战略及业务计划带领系人员达成部门业务计划
2、负责系内计划保全及突发保全过程的顺利运营,提高设备的效率
3、指导系内设备长停故障维修,分析、找出真因进行改善,制定对策防止故障再发
4、指导系内做好设备导入或改造相关的保全业务,提高设备依赖性
5、每月对系内的设备保全效果进行确认,并向上司报告
6、与其他部门保持良好的沟通与协作
5、负责完成上级领导交办的其他任务,并培养下属
工作地点:苏州张家港
薪资待遇
薪资范围:综合参考税前6k~8k
工作时间:5天8小时工作制,8:00-17:00,午休1小时,超出时间按劳动法规定支付加班费
有薪年假:按照国家法律规定,给予有薪年假
福利假: 在国家法定假期的基础上,公司额外给予福利假
免费食宿:公司免费提供出勤日1日3餐及免费住宿(水电费需自付)
奖 金:可根据公司业绩发放,广州分公司发放4个月~6个月年终奖
社会保险:养老、失业、工伤、生育、医疗保险、住房公积金及补充医疗保险
健康管理:每年免费体检1次
其 他:高温补贴,工龄补贴,生活补贴,水电费补贴,节日礼金,通信补贴,旅游补贴等
评价、调薪、晋升、培训体系
评 价:每年对上一年度业绩进行评价,根据评价结果进行薪资等级调整
调 薪:每年1次(4月)
晋 升:完善的内部晋升渠道,从员工中选取优秀者进行晋升
培 训:完善的人才开发及培训体系,表现优异者有机会派往日本总部接受培训
其他福利待遇按制度执行
联系方式:
请发自己尽可能贴有1寸相片写的详细中文(或会外语提供中日文或中英文简历),用WORD或EXCEL的文件用附件添加形式发到:emily@nice-hr.com;或TEL:020--38083151 艾米莉 咨询。
关于面试
联络人
设备保全工长/系长 2019年新公司
广州莱诗企业管理咨询有限公司
6.0K 〜 9.0K RMB