职务概要
职位种类 | 专业服务(咨询/金融/房地产/专业咨询)/专业服务(医疗/公共事业/教育/技术指导) |
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行业类别 | 人力资源/教育培训/咨询/其他专业服务/ 教育培训/教室 |
职位类型 | 正式员工 |
岗位级别 | 按能力/经验 |
招聘人数 | 30 |
希望入职时间 | - |
必须语言能力 |
日语 (精通-较多商务交流经验) |
希望具备的语言能力 | - |
工作时间 | 全职 |
福利待遇和带薪休假 | 正式录用并签订劳动合同,缴纳五险一金; 享受法定节假日、年休假,享受年节福利等; 公司定期组织国内外旅游及各类团建活动; 定期组织培训学习,提供快速晋升通道; 公司提供宿舍,非属地教师每年可报销两次学校与家庭所在城市的往返车费; 公司视工作绩效、岗位级别、入职年限等赠予骨干员工一定的股权,让大家成为公司的主人,根据持有股权的比例,享有公司利润分红; 业务能力突出、表现优异者,公司可免费提供赴日深造或公司在日机构就职的机会。 |
详细工作内容
日语教师 30人
综合年薪:6万——15万(另提供住宿)
工作地点:江苏省内各地区高中
岗位职责:
按照授课计划实施日语教学,保证教学质量;
熟悉【标准日本语】初级上下册知识结构;
进行统一标准化备课,完成PPT等课件制作;
对教学中的问题做出及时科学合理的反馈和指导;
在招生季辅助市场部招生宣讲、试讲课。
任职要求:
日语专业本科以上学历,有1-3年以上日语教学经验;
日语专八或日语能力N1级以上;
普通话标准,日语发音和表达纯正;
热爱教育事业,具备较强的课堂教学组织能力;
责任心强,对学生细心、有耐心,有亲和力,个人形象佳;
师范类院校毕业、有日语教师资格证优先,有日本留学经验优先。
公司福利:
正式录用并签订劳动合同,缴纳五险一金;
享受法定节假日、年休假,享受年节福利等;
公司定期组织国内外旅游及各类团建活动;
定期组织培训学习,提供快速晋升通道;
公司提供宿舍,非属地教师每年可报销两次学校与家庭所在城市的往返车费;
公司视工作绩效、岗位级别、入职年限等赠予骨干员工一定的股权,让大家成为公司的主人,根据持有股权的比例,享有公司利润分红;
业务能力突出、表现优异者,公司可免费提供赴日深造或公司在日机构就职的机会。
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