职务概要
职位种类 | 技术类(销售工程师/设计/开发/生产管理)/生产管理/品质管理/施工管理/EHS/PMS |
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行业类别 | 电气/电子/机械/ 汽车/汽车零部件 |
职位类型 | 正式员工 |
岗位级别 | 担当级别 |
招聘人数 | 10 |
希望入职时间 | - |
必须语言能力 | |
希望具备的语言能力 | - |
工作时间 | 全职 |
详细工作内容
公司介绍
集团汽车配件公司新苏州分公司 ,苏州2018年7月开始建厂2019年计划投产将来规模计划1000人左右,广州分公司2009年成立目前2500~3000人左右,产品:汽车配件设计与制造和销售等第一供应商,主要客户日产及丰田等汽车行业, 在欧美,东南亚,日本等有分公司,公司内部使用外语语言为英语或日语,以下是现在苏州2019年新公司新增招聘的职位:
职位名称:动力指导员(正社员)5k~8k,
人数:2名
■岗位职责
1、动力设备运行值班,确保动力能源供给正常,满足生产需求(需要倒班)
2、对应动力设备的突发维修。(配电、空压机、空调、照明、循环水等)
3、协助上司作成设备保全计划,并指导组员按计划实施,提高设备效率
4、对设备的故障进行分析、找出真正原因进行对策改善防止故障再发
5、指导、带领组员完成上级安排的工作任务,共同达成班组业务计划
■岗位要求
1、中专以上学历
2、5年以上动力值班维修相关工作经验者优先
3、有电气控制回路基础知识
4、office办公软件熟练
5、持有低压电工上岗证、高压电工证(优先)
6、具备压力容器证优先
7、听力正常、有强烈的工作责任感、良好的团队合作精神
职位名称:动力设备维护员(正社员)4.5k~6k
招聘人数:8名
■岗位要求
1、中专以上学历
2、1年以上动力值班维修相关工作经验者优先
3、有电气控制回路基础知识
4、office办公软件熟练
5、持有低压电工上岗证、高压电工证(优先)
6、具备压力容器证优先
7、听力正常、有强烈的工作责任感、良好的团队合作精神
■岗位职责
1、动力设备运行值班,确保动力能源供给正常,满足生产需求(需要倒班)
2、对应动力设备的突发维修。(配电、空压机、空调、照明、循环水等)
3、按计划实施设备的定期维护安全,提高设备的效率
4、对设备的故障进行分析、找出真正原因进行对策改善
5、积极完成上级安排的工作任务,共同达成班组业务计划
福利待遇:
加班费计算方法:按照劳动法平时加班1.5倍,周末2倍,节假日3倍。
1、劳动法提供5个保险及住房公积金12%。
2、出勤五天八小时工作制
3、年终奖4~6个月左右
4、有生活补贴,水电补贴,高温补贴,节日礼金。
5、免费提供吃住,或如果不吃住可以提供住房补贴等。
6、有免费的上班交通车(广州公司有)。
7、每年一到两次的公司全部员工旅游。
8、有高温假期7~14天
9、完善的评价、调薪、晋升、培训体系
10、并为员工提供良好的培训发展计划,
11、表现良好者有机会派往日本接受培训。
12、按照劳动法规定有薪假期.
工作地点:苏州张家港
联系方式:
请发自己尽可能贴有1寸相片写的详细中文简历(请不要直接投网上的简历)用WORD 或
Excel的附件形式发到:emily@nice-hr.com ;或TEL:020-38083151 李女士 咨询.
关于面试
联络人
动力设备 指导 10人, 2019年新公司
广州莱诗企业管理咨询有限公司
5.0K 〜 8.0K RMB