职务概要
职位种类 | 管理行政类(人事/财务/法务/广宣)/管理行政部门管理职 |
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行业类别 | 建筑/房地产/ 房地产(开发/管理/中介) |
职位类型 | 未分类 |
岗位级别 | 本部长/部门总经理及以上 |
招聘人数 | 1 |
希望入职时间 | - |
必须语言能力 | |
希望具备的语言能力 | - |
工作时间 | 其他 |
福利待遇和带薪休假 |
详细工作内容
【企业情报】
公司名: (上海)某日系不动产咨询有限公司 (编号1851)
员工数: 3
事业内容: 公司业务范围包括办公楼、住宅、商业、饭店、不动产基金等的租赁。
【工作内容】
■ 协助上级完成統括部人力资源全部模块及部分行政工作,并独立处理和解决所负责的任务
■ 执行和推行人力资源管理制度各项的实施
■ 执行和推行公司内部各类规章制度的实施
■ 执行本部门及其他部门的业务协作工作
【Keyword】日资 HR 人力资源 总务 行政 部长 总监 制度管理
【职位要求】
■ 30-40岁
■ 本科学历
■ 熟悉人力资源管理各个模块工作流程,了解劳动法规相关政策,有人力资源相关岗位证书更佳
■ 具有行政总务工作实务和管理经验5年以上
■ 日语准商务以上
【优先条件】
■ 会日语
■ 沟通能力交涉能力强
【福利】
四金(養老、失業、医療、工傷保険、住宅積立金) + 交通手当 + 通信手当
【休假】
国家法定休暇
【招聘背景】
事業拡大
关于面试
联络人
日企人事总务部长(编号94652)
上海艾杰飞人才管理咨询有限公司(RGF)
10.0K 〜 13.0K RMB