职务概要
职位种类 | 技术类(销售工程师/设计/开发/生产管理)/机械设计/电子电路设计/建筑设计 |
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行业类别 | 电气/电子/机械/ 半导体/电子零部件 |
职位类型 | 未分类 |
岗位级别 | 其他 |
招聘人数 | 1 |
希望入职时间 | - |
必须语言能力 |
日语 (熟练-较少商务交流经验) 英语 (一般-日常会话交流) |
希望具备的语言能力 | - |
工作时间 | 其他 |
福利待遇和带薪休假 |
详细工作内容
【企业情报】
公司名: (广州)某日资汽车电子有限公司(编号1247)
员工数: 1600
事业内容: 该公司主要从事汽车用零件的制造和销售。是一家大型知名日资汽车相关产品制造商。
【工作内容】
【工作内容】
■ 根据部门方针,制定年度计划/预算,并确保实施达成目标
■ 负责开发执行、确认开发成果物,确保硬件开发目标(设计品质/成本/日程/客户要求等)达成
■ 根据上层知财方针/目标,促进专利申请·KnowHow提出
■ 收集及分析市场、顾客、竞争对手情报,为部门方针、战略策定提供技术及判断材料
■ 受托业务的报价/资源确保/实施/费用处理,并与日本总部关联部门协作,确保资源完成开发活动。且确保设计品质/成本/日程等目标达成
■ 委托业务的报价/资源确保/实施/费用处理
■ 实施设计业务、评价业务的委外业务。对设计品质/成本/日程等实施管控,确保目标达成
■ 他部门协作(制造·品保・生技・评价团队)
■ 对各部门的依赖提供技术支援
■ 人材评价规定/基准,对本课的各人员的成果/能力/行为进行评价,确保组织活力
【Keyword】电子电气开发 电气设计 电子设计 开发
【职位要求】
■ 大专以上(本科优先)相关理科专业背景
■ 29-32岁左右
■ 日语熟练必须;英语4级左右
■ 电子相关产品业界-最好车载电子出身
■ 开发设计,项目经验
■ 具备3年以上Leader经验
■ 具备2个车载电子部品项目经验或4年以上部品硬件设计经验
■ 具备开发领域的专业知识
■ 具备项目管理知识,且有PM经验
■ 具备无刷电机控制系统的硬件开发经验
■ 具备功能安全(ISO26262)知识及硬件设计开发经验
【福利】
五険一金(養老、失業、医療、工傷保険、住宅積立金) + その他(公积金12%) + 食事手当
【休假】
国家法定休暇 + 慶弔休暇 + 有給休暇
【招聘背景】
事業拡大
关于面试
联络人
日企电气电气开发课长(编号119320)
上海艾杰飞人才管理咨询有限公司(RGF)
13.0K 〜 21.0K RMB