职务概要
职位种类 | 管理行政类(人事/财务/法务/广宣)/人事/总务 |
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行业类别 | 其他/ 其他 |
职位类型 | 正式员工 |
岗位级别 | 担当级别 |
招聘人数 | 1 |
希望入职时间 | - |
必须语言能力 |
日语 (精通-较多商务交流经验) |
希望具备的语言能力 | - |
工作时间 | 全职 |
福利待遇和带薪休假 | 1)平均5天8小时工作制,夏季有高温假; 2)每年进行工资调整,此外有住房补贴、交通补贴、家庭补贴、生育补贴等; 3)提供各类国内外培训及良好的职业发展平台; 4)按国家规定购买社会保险及住房公积金; 5)厂区有篮球场、台球场、乒乓球场等,并有各种兴趣小组,组织丰富的娱乐活动; 6)每年全员免费旅游、全员免费体检(体检医院为市级医院); 7)免费提供伙食,食堂饭菜品种丰富多样 |
详细工作内容
岗位职责
翻译管理:公司文件资料的中日文译、中日人员交流口译;公司会议、各活动会议的事前准备、组织以及翻译工作管理。
文秘管理:工厂长的相关文秘工作管理。
协力管理:对于部门内有需要的管理项目实施协助与兼务。
任职要求
年龄要求: 22-30 岁语言要求: 日语-熟练
学历水平:大专以上
专业:外语-日语专业
语言水平:日语能力2级以上,无论书写或口语,都有相当的翻译功底和准确到位的表述能力,且有一定的翻译速度。
工作经验:1年以上翻译工作经验。
职业资格:日本语能力2级资格证书。
个人素质:热爱翻译事业,积极乐观,行动能力强,具有较好的判断力,人际能力、沟通能力,计划与执行能力。
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关于面试
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日语翻译
八千代工业(中山)有限公司
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