职务概要
职位种类 | 管理行政类(人事/财务/法务/广宣)/管理行政部门管理职 |
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行业类别 | 行业不限/ 行业不限 |
职位类型 | 正式员工 |
岗位级别 | 组长/主管/系长级别 |
招聘人数 | 1 |
希望入职时间 | - |
必须语言能力 |
日语 (精通-较多商务交流经验) |
希望具备的语言能力 | - |
工作时间 | 全职 |
福利待遇和带薪休假 | ■福利待遇 薪资范围:综合参考税前9k~10k(根据实际能力而定,含基本薪资、固定补贴) 工作时间:5天8小时工作制,8:00-17:00,午休1小时,超出时间按劳动法规定支付加班费 有薪年假:按照国家法律规定,给予有薪年假 福利假: 在国家法定假期的基础上,公司额外给予福利假 免费食宿:公司免费提供出勤日1日3餐及免费住宿(水电费需自付) 奖 金:可根据公司业绩发放在职激励金(不固定) 社会保险:养老、失业、工伤、生育、医疗保险、住房公积金及补充医疗保险 健康管理:每年免费体检1次 其 他:高温补贴,工龄补贴,生活补贴,水电费补贴,节日礼金,通信补贴,旅游补贴等 评价、调薪、晋升、培训体系 评 价:每年对上一年度业绩进行评价,根据评价结果进行薪资等级调整 调 薪:每年1次 晋 升:完善的内部晋升渠道,从员工中选取优秀者进行晋升 |
详细工作内容
■公司介绍:
集团汽车配件公司新苏州分公司 ,苏州2018年7月开始建厂2019年计划投产将来规模计划1000人左右,广州分公司2009年成立目前2500~3000人左右,产品:汽车配件设计与制造和销售等第一供应商,主要客户日产及丰田等汽车行业, 在欧美,东南亚,日本等有分公司,公司内部使用语言为英语或日语。
■工作地点:苏州(2019年新公司)
■岗位职责
1、招聘业务统筹
2、招聘计划作成,招聘信息登录发布、简历筛选、面试安排、面试合格者跟进、背景调查、体检安排、入职手续安排等业务对应
3、直接员、准直员、间接员的招聘
4、招聘相关数据整理分析汇总
5、校园招聘活动的策划及实施
6、校企合作业务推进
7、人事其他业务对应
8、协助内部或上司安排其他业务
■岗位要求
1、本科以上学历
2、有日资企业制造业5年以上招聘工作经验,有校招合作推进经验者优先
3、熟知劳动法、劳动合同法相关知识,具备人力资源专业知识
4、能熟练使用Microsoft办公软件
5、具有人力资源相关证书者优先
6、日语一级水平或者英语六级水平,两者皆会者优先
7、性格开朗,沟通能力强
8、能适应适当的加班和出差
关于面试
联络人
招聘主管(9-10k) 2019年新公司 苏州
广州莱诗企业管理咨询有限公司
9.0K 〜 10.0K RMB